厂属各二级单位要将安全环保工作纳入本单位工作的重要议程,提升员工作业现场管理水平

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  3月4日晚上6点多钟,天色已晚,大唐湘潭发电公司住在老生活区西村10栋12号的退休老职工邝汉俊,像平日—样去拉开电源开关时,家里的灯却不亮。他开始以为供电公司检修还没完工,便走出门外去看,发现供电公司检修人员早己经走了,本单元其他住户家里都灯火通明,唯独自己家里没电。

  
连日来,同煤集团漳电塔山发电公司干部员工通过电视、网络收听、收看全国“两会”实况,通过周例会、晨会、班前会等形式,及时向员工传达“两会”精神,结合本单位实际,制定有力措施,全面抓好落实。

  为强化安全生产责任制主体作用,促使各级认真落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全工作方针,进一步强化职工环保意识,杜绝环保事件的发生,确保企业健康和谐发展,近日茶园电厂与各二级单位签订了环境目标责任书。

  这时夜幕已经降临,看到别人家里早己吃了晚饭,而自己家里因为无电不能做饭,刚巧家里又来了客,老伴和孙儿还在医院等他送饭去,这怎不叫老人着急呢!

  一是警钟长鸣,确保安全万无一失。要坚持不懈地推进“一月一区域”标准化治理,组织好春检,抓好生产作业现场的安全管理和监督检查,全面提升安全管理水平。

  该厂要求,厂属各二级单位要将安全环保工作纳入本单位工作的重要议程,做到有计划,有安排,有布置,有检查,有总结,有奖惩。一是各部门必须严肃执行规章制度,全面贯彻执行“安全生产确认制”,严格履行各类作业许可证的审批执行;开展好安全生产、环境保护和职业卫生工作的教育培训,大力开展全员查隐患活动,严格安全技术操作规程,力求员工无违章,班组无隐患,单位无事故;二是各级管理人员每天应分析环保设施运行状况,发现环保设备故障停运、污染物超标排放应及时调整运行方式,或联系检修人员处理,减少环保设备故障停运和污染物超标排放时间,确保污染物达标排放的总量减排任务完成;三是对一切环保异常事件,必须坚持“四不放过”的原则进行分析处理,对于有人为责任的事件,不论是否造成后果都要严肃处理,特别是对隐瞒事故者必须从严、从重处理,让当事人痛定思痛,让其他人受到教育,防患于未然;四是建立重点区域、关键装置的登记、安全评估、报告备案、监控整改、应急救援等工作机制和管理办法;合理安排预案演练活动,加强重点岗位事故应急处置能力,建立健全事故应急物资和演练台账,参加上级部门和集团公司组织的各种阶段性安全活动。

  回到屋里,他找来蜡烛点上后,想打电话向老生活区物业管理人员求助,但他心里琢磨,这时人家下班了,是否会接电话呢?但是,他抱着试试看的心情拨通了贺赤旗同志的电话。

  二是清洁生产,绿色发电。在智慧营销争取电量的同时,组织好发电机组的安全稳定运行,度电必争抢发电量。

  该厂要求,各二级单位要严肃处理“三违”行为,对查出的事故隐患要及时整改,抓好环境保护、职业卫生防护、防洪抢险等工作,充分发挥预警和预防机制,做到措施得力。同时要求各级管理人员必须转变观念,切实开展好各项环保工作,让环保工作在良性轨道上健康发展,为企业安全生产奠定坚实的基础。(冯忠科)

  出乎其意料的是,贺赤旗同志接到电话后马上安慰老人说,“你莫着急,我就找人来修”。

  三是抓好经营管理,实现节支降耗。在认真分析当前市场经济发展走势的同时,动员职工树立勤俭节约的思想,开展好挖潜堵漏、节支降耗活动,严格控制成本,降低费用支出,确保全年各项生产经营指标的全面完成。

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  果真,10分钟左右,贺赤旗就与电气检修人员小陈来到了老人家里。经认真检查,发现是线路存在问题,他们立即动手进行了检修,不一会儿功夫,就排除了故障,为老人家里接通了电源。

  四是推行精细化管理,提升员工作业现场管理水平。每一名员工都要参加好各专业的学习培训,掌握过硬技术本领,干标准化、干放心活,切实提高工时利用和工作效率。

  家里的灯亮了,老人的心也亮了!老人连声道谢,“像他们这样的急人之所急、帮人之所需,助人为乐的精神,值得大家学习!大家一起为他们点个赞吧”!(邑星)

  五是严格劳动组织纪律。要继续推进作风转变,每一名党员干部要继续践行“三严三实”,提升管理能力、履职能力。每一名员工要严守劳动纪律和规章制度,在各自的岗位上各负其职、各尽其责。(呈祥)

 

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